开导了阮哲几句,约定晚上一起吃饭,沈尘就离开回酒店了。
他要开会,就让保镖们保护妹妹沈瑶和王梦怡在西贡玩,沈瑶很喜欢有历史沉淀的老房子,而西贡能大大满足她的愿望,毕竟这里曾被法王国和米国联合统治了100多年。
“刷~“
沈尘坐在豪华总统套房内沙发上,笔记本上浮现曼谷东肤集团总部,钻石大厦大办公室内的情形。
几天后就是2016年9月1日,按规矩,他们要发布Q3财报。
上市公司就是这样,比较公司已经不是一个人的了,广大股民也算公司股东,有一定的之情权。
一年分四个季度,1-3月是Q1,以此类推,Q3就是7-9月份的财报。
这份财报非常重要,他是对3个月上市集团的一个总的评估。
若财报显示赚的钱更多了,基本股价就会大涨。
若财报显示赚的钱少了,基本股价就会大跌。
但问题的关键在于,财报发布以前,广大股民和大部分投资机构是不知道具体情况的。
但是沈尘,黄威和一众东肤集团的高管是知道的!
“明明知道财报发布后,东肤集团股价会上涨,这就相当于捡钱一样,那我要买吗?“沈尘扪心自问。
管理公司就是管人。
沈尘本身就是管理学博士后,他也一直在不断优化自己控制公司的管理结构。
“东肤集团现在股价折合8.2美刀/股,总股本20亿股,也就是市值164亿美金,这个总价值与我们公司的体量完全不符,沈董也是不满意的…………“集团董事长张默声音舒缓,一股强大的威亚散发出来。
莎素车,臧涵,唐蓉,钱媚,赵时尚,以及“外五部“的众高管人头攒动,都低下了头。
沈尘很想说,“我对东肤集团取得的成绩很满意~“
但他知道,他说了张默这个董事长就下不了台了。
心中自动浮现世界地图,沈尘隔着电脑屏幕看着一会议室36名高管,这拎出任何一个来,都是“霸道总裁“级别的呀。
这36个人,年薪是120万美金-200万美金。
经过不断的调整,磨合,再调整,东肤集团的最高层管理框架完全改变:
首先是“总部“,总部下设大大小小十几家分公司,直接管理东南亚,南亚的市场。
南亚就是印度王国,孟加拉王国等等。
与“总部“对应的是“外五部“。
外五部分别是:汉娜,韩森,李博管理的“欧洲事业部“。
吴渊,张昕,柯倩管理的“华夏事业部“。
李麦克,沈辰,韩善彤管理的“北美事业部“。
郑俊熙,冯翔,马素素管理的“南美事业部“。
熊壮,李智,杜雨管理的“澳洲事业部“。
“总部“和“外五部“就是东肤集团的大框架。
“总部“以网上销售,线下实体店,直销,专柜,代理等多种方式经营。
“外五部“主要是招募代理商,然后辅助以网店。
洋洋洒洒,一个高级会议开了两个小时,中间休会十分钟然后继续。
除了决定财报,还有探讨公司增长趋势,补贴行事,以及重大合作商的选取,甚至办公地点等等。
比如欧洲事业部总裁汉娜,华夏事业部总裁吴渊就都提出,他们需要自己的办公大楼。
每个外事业部都是“三架马车“。
如华夏事业部:
吴渊任事业部“总裁“,张昕是“副总裁“兼“监察部长“,柯倩是“副总裁“兼“财务部长“。
排名分先后,每个外事业部权利都是这么划分的。
会议结束,沈尘单独叮嘱CEO莎素车:“批10万美金的经费,晚上和其他35名集团高管一起聚餐,然后唱歌,大家多交流交流,以后打交道的时间还长着呢。
注意营造一种团结,和谐,友善的氛围,别冷场,也别激起相互间的矛盾~张默这个董事长情商低,我就指望你这个CEO了~“
沈尘推心置腹的信任让莎素车这个印王国大妞很开心,还有一丝丝被器重后的感动。
“放心吧沈董,我一定让包括我在内的36名高管成为相亲相爱的一家人~“莎素车调皮的一笑。
关闭视频通话,沈尘摸着下巴轻笑:“莎素车也开始调皮了~“
沈尘曾通过网络和莎素车闲聊时说过,自己的家庭群有点“俗套“的叫“相亲相爱一家人“。
然后莎素车就记住了,当一个梗用。
“集团中张默是老好人唱红脸,莎素车就当恶人唱白脸,整得莎素车在集团内部有了个“铁血妖婆“的称呼,哈哈,那帮员工怎么也不可能想到莎素车还有可爱的一面吧~“
这东肤集团36个高管,咖喱斋集团28个高管等就是黄威这个“人形测谎仪“的重点监控对象。
几乎10-15天就会检测一次,看他们是否叛%变出卖集团机密,是否贪污,仗势欺人,违规提拔,自己搞老鼠仓等等。
沈尘曾在港城警察属的特殊审讯室内见过“测谎仪“。
“测谎仪“这种东西不是传说中的东西,一个椅子连接一些数据机器,椅子上有很多根细小电线延伸出来。
电线另一头贴着一些铝箔面,对应的贴人额头,侧脸,手腕,心口,脚踝,胳膊肌肉处,大腿肌肉处等等。
没有经过特殊训练的人一说谎,他的心跳,呼吸,肌肉痉挛程度,汗液分泌,皮肤数据等等都会轻微改变。
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